Autor: edyta

Centralny Rejestr Umów już od 1 lipca 2026r. w Jednostkach Publicznych

Zapisz się

Termin szkolenia:

9 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! Termin potwierdzony!
18  czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
23 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! 

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-13.00

Celem szkolenia z zakresu Centralnego Rejestru Umów (CRU) jest :
• przygotowanie pracowników do prawidłowego rejestrowania, wprowadzania i raportowania, a także prawidłowej obsługi systemu.
• Kompleksowe przygotowanie pracowników sektora finansów publicznych w obszarze wdrożenia nowych obowiązków.
• Przygotowanie procedur wewnętrznych aby uniknąć błędów i spełnić wymogi ustawowe.

Adresaci szkolenia:
Szkolenie skierowane jest do pracowników jednostek, które tworzą sektor finansów publicznych w rozumieniu art. 9 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych.

Program szkolenia:

1. Źródła prawne obowiązku prowadzenia rejestru umów – definicja i procedury.
2. Data wejścia w życie obowiązku prowadzenia Centralnego Rejestru Umów.
3. Obowiązki ustawowe. Ważne terminy!
4. Jak prawidłowo wprowadzić proces wprowadzania danych do Centralnego Rejestru Umów do jednostki organizacyjnej.
-wymagania w zakresie bezpieczeństwa i ochrony danych osobowych,
– szacowanie ryzyka,
– opracowanie dokumentacji wewnętrznej,
-wyznaczenie stanowiska, określenie zasad odpowiedzialności, dostęp do informacji publicznej
5. Umowa, jako informacja publiczna, umowy, które mogą podlegać udostępnieniu
(podstawowe kryterium rejestrowania umowy – udostępnienie w procedurze dostępu do informacji publicznej).
6. Kryterium wartości umowy, jako przesłanka wpisu kontraktu do Rejestru, jakie będą progi ustawowe?
7. Katalog informacji o umowach jednostki sektora finansów publicznych rejestrowanych w Rejestrze.
8. Co z umowami zawartymi przed wejściem w życie obowiązku rejestracji- czy podlegają ujawnieniu w Centralnym rejestrze Umów?
9. Jaki typ umów i dokumentów podlega ujawnieniu w CRU?
10.Wyłączenia ustawowe
11. Porozumienia a status prawny dokumentu?
12. Od kiedy obowiązuje nakaz wpisywania umów do Rejestru- przesłanka bezpośrednia.
13. Jakie umowy publikowane są w Rejestrze? Wyłączenia przedmiotowe i podmiotowe.
CASE STUDY: próg kwotowy, forma umowy, zmiana umowy, uzupełnienia w treści umowy, termin w jakim należy dokonać ujawnienia umowy w Rejestrze.
14. Dostęp do informacji opublikowanych w Rejestrze,
-dane publiczne,
-wyłączenie obowiązku udostępniania informacji publicznej o umowach ujawnionych w Rejestrze.
15. Wyłączenia i ograniczenia obowiązku rejestrowania umów w Centralnym rejestrze Umów- a regulacje Prawa Zamówień Publicznych
16. Kto w jednostce sektora finansów publicznych odpowiada za prowadzenie Rejestru umów – akty wykonawcze
17. Sankcje za niezamieszczenie informacji w rejestrze umów albo podanie w nim danym niezgodnych z prawdą – regulacje prawne
18. Pytania i odpowiedzi – panel dyskusyjny.

 

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Centralny Rejestr Umów już od 1 lipca 2026r. w Jednostkach Publicznych organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

 

E-ADMINISTRACJA W POLSCE PRAKTYCZNE KORZYSTANIE Z SYSTEMÓW CYFROWYCH

Zapisz się

Termin szkolenia:

25-26 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
15-16 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
20-21 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
29-30 września 2026. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  2 dni, godz 9.00-14.00

Adresaci szkolenia:
• Wszystkie osoby zainteresowane powyższą tematyką;
• Działy zamówień publicznych.

Program szkolenia:

Dzień 1

  1. Wprowadzenie do E-administracji:
  • definicja e-administracji
  • strategia cyfryzacji państwa
  • zasady usług elektronicznych
  • identyfikacja elektroniczna obywatela
  • rozporządzenie eIDAS
  1. Tożsamość cyfrowa obywatela/ obywatelki:
  • Profil Zaufany
  • Podpis kwalifikowany/ Podpis osobisty/ Pieczęć elektroniczna
  • e-dowód
  • aplikacja mObywatel
  1. Aplikacja mObywatel:
  • mDowód
  • mPrawo jazdy
  • e-recepty
  • usługi administracyjne
  1. Platformy usług publicznych:
  • ePUAP
  • pl
  • e-Urząd Skarbowy
  • PUE ZUS
  1. Platforma E-doręczenia:
  • cyfrowe listy polecone
  • skrzynka ADE
  • komunikacja z urzędami państwowymi, firmami prywatnymi
  • integracja z mObywatelem

 

Dzień 2

  1. Cyberbezpieczeństwo obywatela/ obywatelki:
  • zagrożenia w e-administracji
  • phishing
  • ochrona danych
  1. Systemy transakcyjne i finansowe – KSeF:
  • wystawianie faktur ustrukturyzowanych
  • archiwizacja
  • identyfikator KSeF
  1. Systemy podatkowe, finansowe:
  • e-Urząd Skarbowy
  • Twój e-PIT
  • mikrofirma
  1. Usługi cyfrowe w sektorze publicznym:
  • zdrowie (IKP, e-recepta)
  • edukacja (mLegitymacja)
  • komunikacja (CEPiK)
  1. Platformy AI (polskie modele językowe) w administracji publicznej:
  • Bielik AI
  • PLLUM

Koszt szkolenia on-line: 600pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  E-ADMINISTRACJA W POLSCE PRAKTYCZNE KORZYSTANIE Z SYSTEMÓW CYFROWYCH organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

 

e-Doręczenia w oświacie – obowiązkowy kanał komunikacji

Zapisz się

Terminy szkolenia:

24 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
10 lipca 2026r. Szkolenie on-line!  Trwa rekrutacja!
17 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line!  Trwa rekrutacja!
14 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-13.00

Od 1 stycznia 2026r. e-Doręczenia stały się obowiązkowe – zakończył się okres przejściowy, a ta forma komunikacji staje się priorytetowa.

W szkołach oznacza to konieczność dostosowania obiegu dokumentów oraz kontaktu z organem prowadzącym, instytucjami i innymi jednostkami. e-Doręczenia będą wykorzystywane w sprawach formalnych, kadrowych i organizacyjnych.

Adresaci szkolenia:
Szkolenie jest dedykowane osobom zatrudnionym w placówkach oświatowych, którzy mają w zakresie swoich obowiązków opiekę nad dokumentacją wytwarzaną przez swoją jednostkę organizacyjną

Program szkolenia:

1) Podstawa prawna

Ustawa z dnia 18 listopada 2020 r. o doręczeniach elektronicznych
Ustawa z dnia 21 listopada 2024 r. o zmianie ustawy o doręczeniach elektronicznych
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 910/2014 (eIDAS) – regulujące identyfikację elektroniczną i usługi zaufania.

2) Kanały komunikacji w jednostkach organizacyjnych ze skutkiem doręczenia

E-Doręczenia (PUH / PURDE) – oficjalny kanał doręczeń z dowodem doręczenia
ePUAP / ESP – Elektroniczna Skrzynka Podawcza (ESP to funkcjonalność w ePUAP-ie)
Poczta tradycyjna – list polecony z potwierdzeniem odbioru (ZPO)
Doręczenie przez gońca / pracownika uprawnionego.

3) Użytkownicy systemu e-Doręczeń

Operatorzy usług zaufania
Instytucje publiczne
Przedsiębiorcy
Obywatele.

4) Administrator i użytkownicy systemu a zmiany kadrowe:

nadawanie i odbieranie uprawnień
politykę zastępstw
dokumentowanie zmian kadrowych
zapewnienie dostępu w sytuacjach nagłych
ciągłość działania placówki.

5) ADE – adres do doręczeń elektronicznych

6) Obsługa korespondencji przychodzącej – modelowy algorytm:

Powiadomienie o doręczeniu
Odbiór przesyłki przez uprawnionego pracownika
Rejestracja w dzienniku korespondencji
Przekazanie do załatwienia
Przygotowanie, podpisanie i wysyłka odpowiedzi
Archiwizacja dokumentów.

7) Obsługa korespondencji wychodzącej

Placówka może wysyłać m. in.:
pisma administracyjne
odpowiedzi na wezwania
informacje do organu prowadzącego
komunikację do rodziców (opcjonalnie).

8) Najczęstsze błędy przy wdrożeniu i stosowaniu systemu -błędy organizacyjne:

brak nadanych uprawnień
tylko jeden użytkownik do obsługi systemu
brak procedur wewnętrznych
mylenie ePUAP z e-Doręczeniami
brak archiwizacji dokumentów

9) Rekomendacje wdrożeniowe.

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie e-Doręczenia w oświacie – obowiązkowy kanał komunikacji organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

Archiwizacja informatycznych nośników danych

Zapisz się

Termin szkolenia:

26 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! Termin potwierdzony!
20 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
19 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
24 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-14.00

Cel szkolenia:
  • wskazanie prawidłowego sposobu postępowania z informatycznymi nośnikami danych w jednostkach organizacyjnych wykonujących czynności kancelaryjne w sposób tradycyjny
  • omówienie roli składów informatycznych nośników danych w jednostce organizacyjnej wykonującej czynności kancelaryjne w sposób tradycyjny
  • identyfikacja potrzeb jednostki w zakresie rodzajów i lokalizacji składów informatycznych nośników danych
  • praktyczne przećwiczenie procedur postępowania z dokumentacją zapisaną na informatycznym nośniku danych, zgromadzoną w składzie informatycznych nośników danych
Adresaci:
  • Archiwiści, koordynatorzy czynności kancelaryjnych i pracownicy kancelarii w organach państwowych, w państwowych jednostkach organizacyjnych, organach samorządu terytorialnego i samorządowych jednostkach organizacyjnych

Program szkolenia ( aktualizacja programu 15.05.2026r.):

  1. System zarządzania dokumentacją w administracji publicznej:
  • system kancelaryjny w administracji publicznej
  • dokumentacja tradycyjna vs elektroniczna
  • model hybrydowy dokumentacji
  • cykl życia dokumentu
  • rola archiwum zakładowego
  • analiza struktury dokumentacji w urzędzie
  1. Informatyczne nośniki danych w administracji publicznej:
  • definicja informatycznych nośników danych
  • rodzaje nośników:
    • płyty CD/DVD
    • pendrive
    • dyski zewnętrzne
    • macierze danych
    • chmura
  • nośniki danych jako element dokumentacji
  • zasady przyjmowania nośników do urzędu
  • ewidencja nośników danych
  • tworzenie rejestru nośników danych
  1. Skład chronologiczny dokumentacji:
  • definicja składu chronologicznego
  • funkcje składu chronologicznego
  • zasady prowadzenia
  • oznaczanie dokumentów
  • przechowywanie dokumentów papierowych
  • symulacja prowadzenia składu chronologicznego nośników IT: przyjmowanie, wydawanie, wypożyczanie.
  1. Elektroniczne zarządzanie dokumentacją (EZD):
  • model EZD w administracji
  • metadane dokumentów
  • elektroniczna teczka sprawy
  • integracja systemów informatycznych ze składem chronologicznym
  • analiza struktury dokumentacji w EZD
  1. Dokumentacja elektroniczna w administracji:
  • definicja dokumentu elektronicznego
  • struktura dokumentu elektronicznego
  • podpis elektroniczny
  • pieczęć elektroniczna
  • e-doręczenia
  • analiza dokumentu elektronicznego
  1. Archiwizacja dokumentacji elektronicznej:
  • archiwizacja cyfrowa
  • formaty archiwalne
  • metadane archiwalne
  • systemy przechowywania dokumentacji
  • repozytoria cyfrowe
  • bezpieczeństwo danych
  • tworzenie struktury repozytorium dokumentów
  1. Przekazywanie dokumentacji do archiwum państwowego:
  • kwalifikacja dokumentacji
  • przygotowanie dokumentacji
  • brakowanie dokumentacji
  • przekazywanie dokumentów elektronicznych
  • procedura przekazania dokumentacji
  1. Bezpieczeństwo informacji i ochrona danych:
  • bezpieczeństwo dokumentacji
  • cyberbezpieczeństwo w archiwizacji
  • kopie zapasowe
  • zarządzanie ryzykiem
  • analiza incydentu bezpieczeństwa

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Archiwizacja informatycznych nośników danych organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

PRAKTYCZNE WYKORZYSTANIE NARZĘDZI SZTUCZNEJ INTELIGENCJI W PRAKTYCE

Zapisz się

Termin szkolenia:

15 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
20 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
19 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
24 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-13.00

Sztuczna Inteligencja kojarzona jest prawie wyłącznie z narzędziem ChatGPT. Przygotowanie prostego tekstu, postu do publikacji w mediach społecznościowych. AI (Artificial Intelligence) to znacznie więcej obszarów. Sam ChatGPT posiada wiele zaawansowanych funkcji, które nie są prezentowane ani praktycznie wykorzystywane. Odpowiednie prompty (komendy) sprawiają, że to narzędzie staje się hubem wiedzowym, biznesowym.

Ale Sztuczna Inteligencja to nie tylko ChatGPT. To także narzędzia do tworzenia grafiki (przecież nawet kultowa Canva) ma wdrożone funkcjonalności Sztucznej Inteligencji), prezentacji multimedialnych, video, wyszukiwania materiałów wiedzowych.

W trakcie szkolenia otrzymujecie Państwo potężną dawkę praktycznej wiedzy z obszaru praktycznego, kompleksowego wykorzystania wielu części wszechświata Sztucznej Inteligencji. Nabyta wiedza zostanie szybko wykorzystania w codziennej pracy biznesowej. Pozwoli na optymalizację działania, automatyzację procesów. Wdrożenie praktycznych, innowacyjnych rozwiązań przydatnych w procesie sprzedaży, marketingu, generowania przychodu finansowego.

Szkolenie w formie multimedialnej. Praca warsztatowa. Studium przypadku. Ćwiczenia.

Zdobycie praktycznej, konkretnej wiedzy w zakresie wykorzystania dostępnych narzędzi opartych na Sztucznej Inteligencji w pracy zawodowej, życiu prywatnym.  Wiedzy, która gwarantuje większą atencję, rozwija procesy poznawcze, zachęca do samodzielnej pracy i rozwoju biznesowego. Inteligentne systemy, narzędzia do tworzenia grafiki, video, wirtualni asystenci, systemy rozpoznawania mowy to tylko kilka przykładów innowacyjnych narzędzi, które mogą wspierać procesy biznesowe.

Szkolenie ma na celu przekazanie uczestnikom gruntownej, kompleksowej wiedzy z obszaru praktycznego wykorzystania narzędzi Sztucznej Inteligencji. Po odbyciu szkolenia wszyscy uczestnicy będą znali zasadę funkcjonowania systemów AI oraz charakterystykę i sposób działania najbardziej przydatnych narzędzi. Codzienna praca stanie się kosmiczną, innowacyjną przygodą, do której każdy pracownik/ pracownica będzie chciał/ chciała niezwłocznie powrócić.

 Program szkolenia:

  1. Wprowadzenie do zagadnienia Sztucznej Inteligencji: najważniejsze pojęcia, zasady.
  2. Przegląd narzędzi opartych na algorytmach AI przydatnych w pracy biznesowej.
  3. Podstawowe zastosowania AI w procesach marketingu, sprzedaży, zarządzania projektami.
  4. Wybór odpowiednich narzędzi dla różnorodnych celów biznesowych.
  5. Narzędzia do tworzenia treści tekstowych, raportów, analiz.
  6. Narzędzia wspierające analizę biznesową, prognozy biznesowe.
  7. Przegląd platform AI do tworzenia prezentacji, materiałów multimedialnych, zarządzania projektami.
  8. Grafika, wizualizacja z wykorzystaniem narzędzi AI.
  9. Integracja innowacyjnych narzędzi Sztucznej Inteligencji z tradycyjnymi metodami pracy w firmie, organizacji.
  10. AI w rękach przedsiębiorcy – tworzenie, eksplorowanie, wsparcie w rozwiązywaniu problemów za pomocą systemów Sztucznej Inteligencji.
  11. Najnowsze trendy, perspektywy rozwoju AI w biznesie i życiu codziennym.

Koszt szkolenia on-line: 350pln netto/os.+ 23% VAT

Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  PRAKTYCZNE WYKORZYSTANIE NARZĘDZI SZTUCZNEJ INTELIGENCJI W PRAKTYCE organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

Kompetencje cyfrowe

Zapisz się

Termin szkolenia:

30 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
16 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! 
20 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line!  Trwa rekrutacja! 
3 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! 
30 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja! 

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-14.00

Cel szkolenia:

  • Zdobycie wiedzy w dziedzinie cyfrowej transformacji i budowania cyfrowego sposobu myślenia
  • Odkrycie nowych sposobów pracy, które umożliwiła rewolucja cyfrowa,
  • Łatwiejszy dostęp do informacji i wiedzy – dzięki umiejętności korzystania z narzędzi cyfrowych i efektywnemu wyszukiwaniu informacji w sieci, osoby posiadające kompetencje cyfrowe mogą znacznie szybciej i łatwiej pozyskać potrzebne informacje i wiedzę.
  • Poprawa skuteczności pracy i produktywności – korzystanie z odpowiednich narzędzi i programów komputerowych może pomóc w zwiększeniu efektywności pracy, co przekłada się na większą produktywność i lepsze wyniki.
  • Zwiększenie szans na zatrudnienie – w dzisiejszych czasach coraz więcej zawodów wymaga od pracowników umiejętności korzystania z technologii cyfrowych. Posiadanie kompetencji cyfrowych może zwiększyć szanse na znalezienie i utrzymanie pracy.
  • Ułatwienie komunikacji i współpracy – korzystanie z różnych narzędzi komunikacyjnych i współpraca w środowisku cyfrowym może pomóc w łatwiejszej komunikacji z innymi osobami oraz zwiększeniu efektywności pracy zespołowej.
  • Zwiększenie możliwości rozwoju osobistego i zawodowego – korzystanie z technologii cyfrowych może być także sposobem na rozwijanie swoich umiejętności i zdobywanie nowych doświadczeń, co przekłada się na możliwości rozwoju osobistego i zawodowego.

Program szkolenia:

Podstawy technologii wykładniczych

  1. Algorytmy sztucznej inteligencji (AI) oraz platformy i chatboty oparte o AI
  2. Rola i funkcjonowanie sieci informatycznych
  3. Rzeczywistość wirtualną i rozszerzoną (VR/AR)
  4. Cloud computing i Internet Rzeczy (IoT)
  5. Bezpieczeństwo informatyczne

Podstawy funkcjonowania w środowisku cyfrowym

  1. Wzór CV w wersji elektronicznej,
  2. Zakładanie emaila
  3. Wysyłanie aplikacji przez Internet
  4. Wyszukiwanie informacji online na temat szkoleń
  5. Załatwianie spraw z urzędami przez Internet
  6. Wypełnianie formularzy online
  7. Tworzenie wykresów – jakiego programu użyć
  8. Tworzenie prezentacji – jakiego programu użyć
  9. Użycie skrótów klawiszowych przy drukowaniu dokumentów
  10. Łączenia komórek z zawartością w arkuszu kalkulacyjnym
  11. Przeniesienie wyrazu do kolejnego wiersza w edytorze tekstu.
  12. Ograniczenie wprowadzania zmian w edytorze tekstu.
  13. Pisanie wielkimi literami.

Zarządzanie produktem

  1. Model biznesowy i cele w zarządzaniu produktami cyfrowymi
  2. Tworzenie wizji i strategii produktowej
  3. Planowanie, projektowanie i testowanie cyfrowych produktów
  4. Zarządzanie cyklem życia produktu

Technologie i narzędzia wspierające zarządzanie

  1. CRM (Customer Relationship Management)
  2. ERP (Enterprise Resource Planning)
  3. Systemy zarządzania projektami
  4. Social media
  5. E-commerce

Digital marketing

  1. Marketing internetowy
  2. SEO (Search Engine Optimization)
  3. SEM (Search Engine Marketing)
  4. Content marketing
  5. Marketing w mediach społecznościowych

Komunikacja w środowisku cyfrowym

  1. Przegląd kanałów komunikacji w cyfrowym świecie
  2. Wideo konferencje i spotkania online
  3. Prezentacje w środowisku cyfrowym
  4. Współpraca zdalna w projektach i zadaniach
  5. Zarządzanie wizerunkiem w Internecie

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Kompetencje cyfrowe  organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

Zastosowanie ChatGPT w administracji publicznej

Zapisz się

Termin szkolenia:

30 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
17 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
28 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
16 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-13.00

Cel szkolenia:

  • Zdobycie wiedzy w jaki sposób funkcjonują algorytmy sztucznej inteligencji i w jaki sposób mogą wspomóc pracę organu administracji publicznej
  • Pokazanie w jaki sposób ChatGPT może pomóc zautomatyzować pracę
  • Pokazanie praktycznych zastosowań ChatGPT i innych generatorów

Grupa docelowa:

  • Kadra zarządzająca
  • Osoby chcące wykorzystać AI jako przydatne narzędzie w swojej pracy
  • Pracownicy administracji publicznej
  • Wszyscy zainteresowani tematem.

Program szkolenia:

I. Wprowadzenie do ChatGPT

1. Czym jest ChatGPT?
2. Przegląd możliwości i zastosowań ChatGPT
3. Zalety i ograniczenia
4. Jak zacząć z ChatGPT?
5. Podstawowe funkcje bota
6. Przykłady zastosowań w różnych branżach

II. Integracja ChatGPT z różnymi systemami

1. Popularne platformy wspierające ChatGPT
2. Automatyzacja procesów i tworzenie treści
3. Generowanie treści urzędowych
4. Automatyzacja obsługi klienta
5. Wsparcie procesów

III. Zarządzanie komunikacją z klientami za pomocą ChatGPT

1. ChatGPT w obszarze administracji publicznej
2. Skuteczne odpowiedzi na pytania i problemy klientów
3. Tworzenie spersonalizowanych odpowiedzi
4. Rozwój umiejętności i kompetencji z zakresu obsługi chatbota
5. Zapoznanie z najlepszymi praktykami
6. Rozwiązywanie problemów i optymalizacja chatbota

IV. Wykorzystanie ChatGPT w administracji publicznej

1. Wykorzystanie ChatGPT do obsługi klienta, analizy zapytań oraz opinii klientów
2. Jak ChatGPT może pomóc obniżyć koszty?
3. Automatyzacja podejmowania decyzji
4. Tworzenie pism urzędowych
5. Tworzenie umów
6. Tworzenie prezentacji multimedialnych
7. Automatyzacja odpowiedzi na pisma
8. Pisanie maili
9. Wykorzystanie ChatGPT w generowaniu raportów

V. Podsumowanie i dyskusja

1. Wyzwania i możliwości związane z ChatGPT
2. Dyskusja i wymiana doświadczeń

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Zastosowanie ChatGPT w administracji publicznej  organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).

Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

ZAKŁADOWY FUNDUSZ ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH dla JST w 2026r. – zmiany w przepisach

Zapisz się

Termin szkolenia:

15 czerwca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
24 lipca 2026r. Szkolenie on-line!
25 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line!
22 września 2026r. Szkolenie on-line!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-13.00

Aspekty praktyczne rozliczania Zakładowego Funduszu Świadczeń  Socjalnych – warsztaty legislacyjne – regulaminy, oświadczenia,  wnioski i dokumentacja – przykładowy regulamin i wnioski dla JST 2026r.

RODO w ZFŚS – ZMIANY W PRZEPISACH
PRAKTYCZNE WARSZTATY I PRACA NA DOKUMENTACH .

TWORZENIE WZORÓW WNIOSKÓW, REGULAMINÓW i  PRAKTYCZNYCH ZAPISÓW w 2025r. – NOWE WYSOKOSCI ODPISÓW NA ZAKŁADOWY FUNDUSZ  ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH

Aktualne zakresy dotyczące zobowiązanych prawnie do tworzenia  tego typu funduszu i jaki jest zakres regulacji ram prawnych w tym obszarze – omówienie aspektów praktycznych. Tworzenie Funduszu a inne świadczenia dla pracowników. Omówienie wskaźników.

ZAPISY REGULAMINOWE – jak tworzyć prawidłowo regulaminy.

ROZLICZANIE SWIADCZENIA URLOPOWEGO, PACZEK  SWIĄTECZNYCH, BONÓW TOWAROWYCH.

Zakresy RODO – regulacje prawne w kontekście związanym z  funkcjonowaniem Zakładowego Funduszu świadczeń Socjalnych.

Zakresy związane z ZFŚS – urlopy,  rozliczanie emerytów…)

Program szkolenia:

      1. Analiza praktyczna aktualnie obowiązujących przepisów prawnych w zakresie ZFŚS.

Analiza podstawy prawnej funkcjonowania Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym m. in. Ustawa o ZFSS i innych właściwych aktów pranych
Omówienie podstaw prawnych i zmian w przepisach w zakresie tworzenia ZFŚS
Omówienie zmian i wynikających w tym zakresie konsekwencji prawnych, organizacyjnych i funkcjonalnych.

  1. Zasady tworzenia Zakładowych Funduszów Świadczeń Socjalnych w 2026r.

TWORZENIE ZFŚS w JST
TWORZENIE ZFŚS w podmiotach JST.
PRAKTYCZNE ZAPISY W REGULAMINACH:

W tym:

NOWE WNIOSKI – nowe zapisy od 01 2026
ZASADY WYPŁATY ŚRODKÓW
Określone normy prawne w zakresie minimalnych progów zatrudnienia niezbędnych do utworzenia ZFŚS.
Zatrudnienie pracowników ( poniżej 50 ) a ZFŚS.
Zatrudnienie pracowników ( powyżej 50 ) a obowiązkowy ZFŚS.
Zatrudnienie pracowników ( pomiędzy 20 – 50 )
Kiedy można zrezygnować z tworzenia Funduszu

  1. Na co mogą być wykorzystywane środki z ZFŚS – czy zawsze ? 

Dofinansowanie urlopów pracowniczych.
Paczki żywnościowe.
Tworzenie przyzakładowych żłobków i przedszkoli.
Zapomogi.

  1. Wysokość odpisów na ZFŚS w 2026r.

Regulacje prawne i wskaźniki wynikające z przepisów.
Omówienie aktualnie obowiązujących wskaźników.

  1. Na co środki z ZFŚS nie mogą być przeznaczane – czy zawsze ? 

Zakupy środków trwałych.
Premie i wynagrodzenia.
Stołówki zakładowe.
Imprezy okolicznościowe.
Prywatna opieka medyczna.
Edukacja pracowników.

  1. Procedury korzystania i funkcjonowania Funduszu – Omówienie aspektów praktycznych.

Wnioski Zakładowych Organizacji Związkowych a ZFŚS.
Procedury ustalania stanu zatrudnienia w zakładzie
Regulacje prawne.
Omówienie katalogu osób mogących korzystać z ZFŚS.
Sposoby i możliwości korzystania z Funduszu.

  1. Zmiany prawne od 2026r. w funkcjonowaniu Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

Jednostki budżetowe i samorządowe a Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych ZFŚS w JST.

  1. Wpisanie do księgi podatkowej odpisu na ZFŚS.

Odrębny rachunek bankowy ZFŚS.
Możliwość zaliczenia w koszty uzyskania przychodu?
Terminy i proporcje wpłat na Fundusz – PRZYKŁADY.

  1. Rezygnacja z Funduszu – procedury.

Omówienie procedur w zakresie możliwości rezygnacji z Funduszu
Analiza przepisów.

  1. Obowiązki płatnika po utworzeniu wspólnego ZFŚS.

Terminy ustawowe na przelanie środków do ZFŚS.
Zarządzanie Funduszem i procedury prawne w tym zakresie – Nadzór.

  1. Interpretacje urzędowe i orzecznictwo sądowe – analiza  warsztatowa.

Omówienie przykładowego orzecznictwa sądowego w zakresie regulacji dotyczących ZFŚS.
ZFŚS a pożyczki z Funduszu – zagadnienia, omówienie, przykłady.

  1. Pytania i odpowiedzi.

Wykorzystanie metody case study – studium przypadku.

( Możliwość wprowadzenia indywidualnych zmian i zakresu omawianych przykładów w szkoleniach zamkniętych)

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

W przypadku jednostek budżetowych istnieje możliwość wystawienia faktury z terminem płatności po odbyciu szkolenia.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych dla JST w 2025r. – zmiany w przepisach organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).
Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

Prawo pracy w oświacie 2026

Zapisz się

Termin szkolenia:

15 czerwca 2026r. Szkolenie on-line!  Trwa rekrutacja!
22 lipca 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
12 sierpnia 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
4 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!
30 września 2026r. Szkolenie on-line! Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-14.00

Cel szkolenia:
Zapoznanie uczestników z obowiązującymi przepisami prawa pracy w placówkach oświatowych prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego.

Adresaci szkolenia:
Pracownicy jednostek samorządu terytorialnego, odpowiedzialni za realizację zadań oświatowych, wydziałów oświaty, referatów, ZEAS-ów, CUW-ów, realizujący zadania z zakresu obsługi kadrowej nauczycieli, wszyscy zainteresowani tematyką szkolenia.

Program szkolenia:

  1.  Aspekty formalne – omówienie. ( aktualne podstawy prawne dotyczące Prawa pracy).
  2. Praca zdalna wymogi formalne – zmiany w prawie
  3. Umowy o pracę i inne formy zatrudnienia umowy zlecenia, dzieło – aspekty praktyczne. Podstawy prawne zatrudnienia. Różnice pomiędzy umową o dzieło, umową zlecenia a umową B2B. Procedury zawierania umów o pracę z nauczycielami.
  4. Zasady zatrudniania: w tym m.in. zawarcie umowy, dane, zasady postępowania, dokumentacja, CV, zaświadczenia i formalności, zawieranie umów o pracę, wymogi formalne zatrudniania pracowników pedagogicznych. Umowa o pracę a awans zawodowy.
  5. Karta Nauczyciela a Kodeks pracy aktualny stan prawny – aspekty praktyczne. Tryby wypowiedzeń stosunku pracy wynikające z Kodeksu pracy a zapisy i regulacje prawne wynikające z Karty Nauczyciela. Stopnie awansu zawodowego a regulacje prawne na gruncie Kodeksu pracy.
  6. Obowiązki pracodawcy: Organ prowadzący, Dyrektor placówki – kompetencje, prawa i obowiązki. Rozwiązywanie umów o prac- możliwe tryby i zakresy regulowane w prawie pracy i prawie oświatowym.
  7. Umowa o pracę – aspekty praktyczne – dokumentacja pracownicza – zasady prowadzenia akt osobowych – obowiązki pracodawcy.( prowadzenie i archiwizacja dokumentów). Zmiana treści umowy –  możliwości i  tryby. Realizacja awansu zawodowego i wynikające z tego tytułu prawa i obowiązki.
  8. Czas pracy – czas pracy w oświacie. Godziny pensum a awans zawodowy.
  9. Praca zdalna a czas pracy. Placówki Jednostek Samorządu Terytorialnego – stosowanie właściwych przepisów i procedur w podległych placówkach oświatowych.
  10. Inne świadczenia dla pracowników: w tym m.in. zfśs, urlopy, czas pracy dyrektorów i nauczycieli.
  11. Case study – pytania i odpowiedzi.
  12. Możliwość doboru indywidualnych zagadnień.

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

Faktura z terminem płatności po odbyciu szkolenia ( do 14 dni), a dla osób prywatnych do 7 dni po szkoleniu.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Prawo pracy w oświacie 2025  organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).
Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.

Digitalizacja materiałów archiwalnych

Zapisz się

Termin szkolenia:

23 czerwca 2026r. Szkolenie on-line!  Trwa rekrutacja!

Czas trwania szkolenia:  1 dzień, godz 9.00-14.00

Adresaci szkolenia: archiwiści, biblioterze, genealodzy, Osoby zajmujące się zasobami cyfrowymi w organizacjach, administracja publiczna, NGO

Program szkolenia:

MODUŁ I
Wprowadzenie
Standardy digitalizacji i konserwacji
Proces digitalizacji i organizacja pracy (workflow), Infrastruktura, sprzęt, oprogramowanie do digitalizacji
Selekcja materiałów do digitalizacji
Przygotowanie dokumentów do digitalizacji
MODUŁ II
Skanowanie z użyciem algorytmów
Rozpoznawanie tekstu (OCR/iOCR)
Definicja metadanych i podstawowe pojęcia (przegląd schematów, słowniki kontrolowane, schematy klasyfikacji)
Metadane – tworzenie i zarządzanie
Kopie wzorcowe i użytkowe
Eksport danych
Indeksacja danych
MODUŁ III
Digitalizacja obiektów wielkoformatowych
Digitalizacja fotografii, rysunki, plakaty
Digitalizacja obiektów tekstowych
MODUŁ IV
Ekonomia ochrony zasobów cyfrowych
Cykl życia danych i treści cyfrowych
Formaty i strategie konserwacji treści cyfrowych
Zachowanie integralności i autentyczności materiałów cyfrowych
Bezpieczeństwo teleinformatyczne
Digitalizacyjny słownik
MODUŁ V
Ćwiczenia i przykłady
Przydatne aplikacje/programy/szablony

PODSTAWA OCENY SZKOLENIA: zadania jakościowe, ćwiczenia, zadania pisemne, prezentacje, projekt grupowy, udział w zajęciach.

Koszt szkolenia on-line: 400pln netto/os.+ 23% VAT
Rabat: 10% przy zgłoszeniu 2-3 osób!

zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych
(wymagane wypełnienie oświadczenia będącego złącznikiem do zgłoszenia na kurs)

Faktura z terminem płatności po odbyciu szkolenia ( do 14 dni), a dla osób prywatnych do 7 dni po szkoleniu.

Cena obejmuje:

Trenera eksperta w temacie szkolenia
Wsparcie po szkoleniowe Trenera
Certyfikat ukończenia szkolenia
Kompleksowe materiały szkoleniowe
Grupy 5- 12 osobowe, dające gwarancję przećwiczenia wszelkich elementów szkolenia oraz warunki sprzyjające łatwej wymianie informacji, konsultacji i integracji.
Dostęp do systemu ClicMeeting służącemu przeprowadzenia szkolenia w formule on-line.

Szkolenie  Digitalizacja materiałów archiwalnych  organizujemy również w formie zamkniętej ( w siedzibie Firmy dla min. 5 osób).
Wszystkie nasze szkolenia otwarte możemy również przeprowadzić dla Państwa w formule on-line wewnątrzfirmowej.